Astrid Lemmers
Organisatieontwikkeling & HRM
Wij zijn al 20 jaar een team van enthousiaste, flexibele mensen, die op een praktijkgerichte manier uw organisatie ondersteunt in een complete performance verbetering en strategisch HRM vanuit diverse disciplines.
U ontvangt met VIPD een zeer persoonlijke samenwerking, die is afgestemd op uw uitdagingen. Wij bieden praktijkgerichte en innovatieve oplossingen waarbij uw medewerkers centraal staan.
Van strategisch beleid, naar gewenst gedrag met als uiteindelijk doel een hoger effectief resultaat in een prettige en professionele werkomgeving.
Wij bieden een unieke totaal aanpak op maat. Waarbij kennisontwikkeling en innovatie een continue motor is om te komen tot effectieve en betaalbare oplossingen.
Hierbij maken wij mede gebruik van onze eigen kennis Experts, R&D en IT afdeling, zodat wij in staat zijn om op een snelle manier e(HRM) tools te ontwikkelen.
Wij werken bij u op locatie, digitaal en vanuit ons trainingscentrum in Steenwijk en ons landhuis.
Het onderstaand IPD model® is leidend in ons denken en handelen. De drie pijlers beleid, competenties en gedrag zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden en vormen de basis van onze programma’s. Vanuit het IPD model® kan worden vastgesteld hoe uw team functioneert, hoe uw medewerkers onderling functioneren en hoe uw organisatie omgaat met klanten.
Veranderende marktomstandigheden, andere klant- of patientenbehoeftes, en maatschappelijke ontwikkelingen zorgen er voor dat veel organisaties zich moeten gaan aanpassen.
Deze aanpassingen of ontwikkelingen gaan hand in hand met HR zoals strategische personeelsplanning, vlootschouw, duurzame inzetbaarheid en Talentmanagement.
Uw organisatie beweegt mee met de diverse ontwikkelingen, maar beweegt uw management ook mee? Hebben zij de juiste competenties en gedragingen om uw beleid succesvol te implementeren? Beschikken zij over de kennis en vaardigheden welke op dit moment behoren bij modern leiderschap? Kortom, is uw management “fit” voor de job? VIPD kijkt met u vanuit aanwezige potentie naar een optimale inzet en ontwikkeling van uw management.
Op een persoonlijke en ontspannen manier brengen we in kaart wat de mogelijkheden zijn van personen vanuit onze eigen Persoonsfactor analyse. Dit doen wij zowel voor ontwikkeling als selectieassessments. Kijken naar de mogelijkheden staat centraal bij onze coaches. Zo krijgt u de juiste persoon op de juiste plek met juiste competenties, gedragingen, kennis en vaardigheden.
U wilt graag een Strategisch Personeels Plan (SPP) opstellen.
VIPD kan u helpen om dit plan op te stellen met uw data d.m.v. het Performance Development Center (PDC) voor Meten, Ontwikkelen en Borgen.
Het PDC kan door het verzamelen van data van uw medewerkers d.m.v analyses een voorspelling doen hoe zij zich in de toekomst kunnen ontwikkelen. Dit stelt u in staat om uw strategisch personeels plan af te stemmen op het strategisch beleid van uw organisatie.
Het PDC ondersteunt u bij:
VIPD Expert tilt organisatieadvies naar een hoger plan.
Bij VIPD Expert verbinden we wetenschap en praktijk. Dit doen we al ruim 20 jaar intern bij VIPD, en bieden we met VIPD Expert nu ook aan onze klanten aan. Ons team is multidisciplinair en bestaat uit een gedragswetenschapper, bedrijfskundige, HR experts en data-analist.
De P-factor is een methode die ontworpen is voor persoonlijke ontwikkeling.
Het geeft je een persoonlijke, modulaire methode om jouw effectief resultaat te ontwikkelen. Hieronder, in figuur 2, staat een schematische weergave van de P-factor. In dit figuur zijn de specifieke assessments gekoppeld aan de factoren in het P-factor model. Met de gedragsassessment krijg je inzicht in je gedragsstijl: de “Hoe” van het P-factor model. Inzicht in de verschillende gedragsstijlen geven je de mogelijkheid rekening te houden met de verschillen en voorkeuren in communicatiestijlen.
Een totaalaanpak die al 15 jaar wereldwijd tot succesvolle ontwikkelingen heeft geleid.
Eerst analyseren we de huidige situatie, zodat we daar onze inzet van producten en diensten op af kunnen stemmen.
U ontvangt hierdoor een zeer persoonlijke samenwerking die is afgestemd op uw specifieke situatie.
Onze aanpak zorgt voor een effectief, resultaatgericht en daardoor kostenbesparend programma.
Organisatieontwikkeling & HRM
Organisatieontwikkeling & HRM
Organisatieontwikkeling & HRM
Organisatieontwikkeling & HRM
Organisatieontwikkeling & HRM
Organisatieontwikkeling & HRM
Van persoonlijke coaching tot vaardigheidstrainingen. Van de zorg tot de overheid. Onze consultants hebben de ervaring en kennis om uw organisatie klaar te maken voor de toekomst.
Afgenomen analyses
Klantscore op Google
Tevreden organisaties